登录

大车

踏入机遇

踏入机遇

创始人致辞& CEO, 艾米丽·皮茨(Emily Pitts).

很多时候,我们被要求以志愿者的身份免费做事。它’对于我们来说,平衡我们的个人生活,工作生活,家庭生活和社交生活非常重要,因此有时这可能会加大工作难度。

我们知道,男子多于户外,而白人多于少数民族。很难在一个房间里’是唯一看起来像你的人’种族,性别,阶级或我们身份的其他任何定义特征。这可能是孤独,艰难和令人沮丧的。但…它也可以带来巨大的价值,并且您可以参与到真正的,真正的变革中,有时甚至以您从未意识到的方式参与其中。

最近,我辞去了我登山队主席的重要职务,因为我当时不’由于我的一生的奉献精神,不能给予足够的回报或扮演公正的角色。我这样做的时候意识到,我做了很多积极的事情’t感知。日常挑战成为我关注的焦点,这使我无法看到工作所产生的积极影响。在决定我的其他角色(担任BMC西北地区主席和彩票平台注册官网负责人)时,听到这些声音特别有帮助。这是一个例子:

“Though an “oldie”不再活跃于俱乐部,自从您成为总裁以来,您的精力和决心给我留下了深刻的印象,为俱乐部注入了新的活力,并向前迈进了必不可少的变革,使我们的俱乐部保持现代化并适应未来。”

那我在说什么

1.参与进来

无论您投入多少时间,都可以通过某种方式参与进来。我们’例如,在彩票平台注册官网举行了一次咨询活动,我们希望您能参与其中。如果您能参与其中并帮助我们成长为一个组织,那将是巨大的贡献。唐’喜欢这个吗?还有许多其他组织热衷于在工作方式的基础上增加多样性(山地培训,ABCTT,BMC)。在他们的网站上查找更多信息。

2.加入董事会

董事会级别的代表至关重要,以确保多样性跨越所有级别。 ABCTT正在为NICAS董事会寻找人才(截止日期为2020年6月)。你听说过吗?如果没有,请看一下我们的文章。如果没有’如果现在匹配,在BMC等地方甚至在彩票平台注册官网都将有一次或一次或多次的机会(我们现在特别需要作家,他们每周可以为我们的博客写一篇文章)。

3.鼓励其他人

如果你不这样做’没有时间,请考虑一下您的网络,并鼓励确实有时间和技能的人加强。

4.赞美

如果您看到某个代表性不足的小组中的某人做的很棒,请告诉他们。它’真的很简单,通过电子邮件不到5分钟即可完成。

5.分享刺激性的谈话

如果某人的时间充满挑战,请给他们一个鼓舞人心的演讲,以提醒他们正在做的事情,他们所产生的积极影响以及他们的投入有多重要。有时候经理们’做到这一点的合适人选,以及同事,朋友或家人是使我们充满信心和活力的最佳人选。

6.继续前进

现在,如果你’在最前端的志愿者,退后一步,看看你’做完后,四处询问,以了解人们对你的看法发生了什么变化’一直在研究您的项目/角色。写下清单,贴在冰箱上,提醒自己为什么’re doing what you’在做。继续努力,并记住 罗马’t built in a day (花了1000多年,但让’希望平等不会’t take that long!).

成为您想看到的变化

祝好运–让我们知道您的身体情况如何。

艾米丽·皮茨(Emily Pitts)

创办人& CEO 彩票平台注册官网

没意见
发表评论

该网站使用Akismet减少垃圾邮件。 了解如何处理您的评论数据.